1961 doğumluyum, TED Ankara Kolejinden ve ODTÜ endüstri mühendisliğinden mezun oldum. İş yaşamımda yazılım, bilgisayar ve elektronik sektörlerinde proje, satış ve organizasyon alanlarında çalıştım. 1990’ların başında ilgi alanım olan kişisel gelişim ve iletişim konuları 2000’de yeni kariyerime dönüştü ve ülkemize enerji psikolojisi alanını tanıtma, bu konuda uzmanlaşma olanağı buldum. Kişinin iş ve özel yaşamındaki streslerini, olumsuz tepkilerini ve duygularını ortadan kaldırması için çok etkili ve kolay teknikler öğretiyorum. Kurucusu olduğum eğitim ve danışmanlık merkezinde farkındalık, özgüven, özmotivasyon ve mutluluk amaçlı atölyeler düzenliyorum, kurumsal ve açık eğitimler veriyorum.
Mobbing olgusu ile tanışma ve araştırmalar
Mobbing olgusu ile tanışmam bir tesadüf ile oldu; herkesin yakındığı, işyerindeki duygusal sorunları araştırırken karşıma çıktı. Araştırmaya başladım ve ilk makalelerimi HR Dergide yazdım, sonra PY Popüler Yönetim dergisinde, donanmamızın İK dergisinde, insankaynaklari.com başta olmak üzere birçok web sitesinde yazılarım yayımlandı. Yine HR derginin düzenlediği “Kadın Yöneticiler Zirvesi”nde mobbing ile ilgili ilk sunumumu yaptım.
2005 yılında Ernst & Young danışmanlık şirketinin yayımladığı “İnsan Kaynaklarında Yeni Eğilimler” başlıklı kitapta mobbing ile yer aldım, benim için onur kaynağı oldu. CNBC-E televizyonunda Prof.Dr. Üstün Dökmen ile mobbing olgusunu tanıttık, yapılan ilk internet araştırmasının sonuçlarını bildirdik. 2007 yılında HR Dergi ile Türkiye’nin ilk Mobbing Konferansının danışmanlığını yaptım ve iki sunumum ile yer aldım. 7 Kası 2008′de PERYÖN’ün düzenlediği “Farkında mıyız?” temalı İK kongresinde “Adını Koyalım: Mobbing” başlıklı panelin moderatörlüğünü yapacağım. Yasal, psikolojik ve üst yönetim açısından mobbing olgusunu konuşacağız.
Ayrıca TMMOB İzmir şubesi, Peryön, Kamuda Kalite derneklerinde mobbing hakkında seminerler verdim, dernekler aracılığı ile mobbing hakkında bilgi vermeye devam ediyorum.
Kurbanlar nasıl durumda?
Öğrencilerimin ve danışanlarımın hemen hepsi iş yaşamından geliyorlar ve işyerinde yaşadıkları gerginlik, sıkıntı, öfke, çaresizlik, mutsuzluk vb nedenlerle motivasyonları düşmüş oluyor, performansları da hiç parlak değil. Bunların büyük bölümü tacize uğruyor ve adını koyamıyor. Özgüvenleri yıkılmış ya da ciddi yara almış durumda. Onlara hem mobbing olgusunu öğretiyorum, hem de bu süreç ile başa çıkabilmeleri için kendilerine olan güvenlerini yeniden kazanmalarına yardım ediyorum.
Mobbing kurbanları için yapılan çalışmalar
Bireysel seanslar yaptığımızda kişiye özel sorunların çözümü için çalışıyoruz, grup olarak katıldıkları atölye çalışmalarında ise, hem ortak sorunları, hem de kişisel olanları çözümlemek için teknikler kullanıyoruz.
Kullandığım ve eğitimini verdiğim enerji psikolojisi yöntemleri : EFT Duygusal Özgürleşme Teknikleri ve TAT Tapas Akupresur Tekniği. Ayrıca kişinin bedensel, zihinsel ve duygusal farkındalık geliştirebilmesi için nefes teknikleri öğretiyorum ve Reiki şifa ve yaşam gücü enerjisi eğitimi de veriyorum ki, enerjileri artsın ve dengelenebilsinler…
Mobbing kurbanları için özel hazırladığım workshop : “Yeniden Başlamak, Yeniden Başarmak”. Büyük bir dönüşüm ile kurbanların özgüvenleri yeniden kazanmalarını sağlayan, kendilerini motive etmelerine olanak tanıyan ve sağlam duruşu (assertiveness) destekleyen iletişim yöntemleri geliştirmelerine yardımcı olan Türkiye’deki ilk ve tek workshop.
Kurumsal çalışmalar
“Mobbing ve bullying nedir? Nerede, kime, nasıl uygulanıyor, nasıl anlarsınız? Nasıl zararlara yol açar? Kurumunuzu ve çalışanlarınızı nasıl korursunuz? Hızlı önlemler nelerdir? ” gibi soruları cevaplayan, genel bilgi ve farkındalık sağlayan seminerler veriyorum.
